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定期培訓促發展 認真(zhen)學習提能力(li)

為探(tan)索新形勢下企業(ye)(ye)的(de)發(fa)展(zhan)之道,提(ti)高領導干部(bu)的(de)理論水平(ping)和業(ye)(ye)務素(su)質(zhi),從而實現(xian)企業(ye)(ye)在后疫情時代的(de)逆勢突圍(wei),根(gen)據年(nian)度培(pei)訓計劃安排,11月9日,貽(yi)成集團聘請(qing)天津財經(jing)大學經(jing)濟學首席專(zhuan)家(jia)羅永泰團隊(dui),組(zu)織開展(zhan)“企業(ye)(ye)發(fa)展(zhan)優勢與員工責任”專(zhuan)題(ti)培(pei)訓會,各企業(ye)(ye)高管和部(bu)分中層參加培(pei)訓。

上午(wu)(wu),由(you)(you)天津(jin)財(cai)經大學(xue)工商管理研究中(zhong)心副(fu)主(zhu)任趙艷華,對外部環(huan)境與(yu)就業(ye)形勢進行詳細(xi)的(de)分析,并對貽成集團發展優(you)勢與(yu)前景進行科學(xue)的(de)預(yu)判。下(xia)午(wu)(wu),由(you)(you)經濟學(xue)首席專家羅(luo)永泰教(jiao)授對雙輪驅動促貽成經濟高質(zhi)量發展進行全面(mian)的(de)講解,同時強調員(yuan)工職責擔當,鼓勵員(yuan)工要在盡責中(zhong)成長,并就房地產和物業(ye)工作中(zhong)常見問題(ti)進行了現(xian)場(chang)解答(da)。

通(tong)過此(ci)次(ci)培訓,參(can)訓人員普遍反映受益(yi)匪淺,收(shou)獲(huo)較大,啟發了(le)(le)思路,開(kai)闊了(le)(le)視野,學(xue)到(dao)了(le)(le)知(zhi)識(shi),增強了(le)(le)能(neng)力(li)(li)。他(ta)們(men)紛紛表示(shi),要將所學(xue)的知(zhi)識(shi)用于實際工作中,進一步(bu)提升工作本領,適(shi)應崗位(wei)需求,為推動貽(yi)成高質發展貢獻力(li)(li)量。




